O nouă inițiativă menită să sprijine integrarea părinților pe piața muncii a fost lansată la Ungheni. Direcția ocuparea forței de muncă (STOFM) din localitate a inaugurat oficial un spațiu prietenos copiilor chiar în incinta instituției.
Proiectul vine în întâmpinarea părinților – în special a mamelor aflate în căutarea unui loc de muncă sau care urmează cursuri de recalificare – oferindu-le posibilitatea de a interacționa cu specialiștii în angajare sau de a participa la interviuri, în timp ce copiii lor se află într-un mediu sigur și educativ.
Ce oferă noul spațiu?
Conform instituției noul spațiu reprezintă o zonă securizată și adaptată celor mici în interiorul sediului STOFM Ungheni. Aici cei mici vor avea acces la resurse educative – mobilier ergonomic, cărți, jocuri interactive și materiale cognitive pentru dezvoltarea abilităților timpurii. Spațiul este gândit astfel încât să ajute părințiicare nu au cu cine lăsa copiii în timpul vizitelor oficiale. „Crearea acestui spațiu reprezintă un pas concret spre eliminarea barierelor cu care se confruntă părinții de pe piața muncii din regiunea Ungheni. Multe femei își amână reintegrarea profesională din lipsa unor soluții sigure de supraveghere a copiilor în timpul vizitelor la sediul STOFM”, a declarat Ghenadie Podgornîi, reprezentantul subdiviziunii.
Despre proiect
Această inițiativă inovatoare a fost realizată în cadrul proiectului „Promovarea creării locurilor de muncă de calitate și a întreprinderilor sustenabile în sectorul îngrijirii și sectoarele conexe”, implementat de Organizația Internațională a Muncii (ILO).
De asemenea, acțiunea contribuie la obiectivele proiectului „Consolidarea păcii și prosperității prin leadershipul și incluziunea femeilor (Femei pentru Pace și Prosperitate)”, beneficiind de sprijinul financiar al Guvernului Elveției și de suportul Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM).